Bewerbung zum Head of Research von Arkus | Horizon

Dies ist meine Bewerbung zum [HoR] Head of Research, da ich noch nicht allzu viele Bewerbungen verfasst habe freue ich mich über alles an Feedback / Verbesserungen!
Ich hoffe ihr habt Spaß und wünsche euch sonst noch einen guten Tag

Mein Name ist Bjarne, ich bin 14 Jahre alt und wohne in Hessen, Deutschland.
In meiner Freizeit spiele ich gerne Volleyball sowie Fußball und bin Online unterwegs oder mit Freunden draußen.

Ich bin aktiv auf dem Server und besitze 560 Spielstunden auf SCP-RP (Stand 02.11.22)
Meine Charakter sind:
WS - Frank Arkus - Vice Department Lead
CU - Franko Arkus - Experienced Containment Agent
MTF - E6-801 "Arc" - Private
Medic - Tom Arkus - Rettungssanitäter
HCZM - Claus Meyer - Manager
DK - Zürich Kiste - Normale DK
Auf meine WSler und CUler lege ich am meisten Wert.

>Klick mich :D<

Ich bin seit dem 27.08.22 bei den WSlern und habe von dort an begonnen Erfahrungen als Assistant Researcher zu sammeln, diese hängen großteilig mit Protokollen und Dokumenten zusammen sowie einem direktem Euclid Test welcher mich direkt zu einem JR. Researcher machte und worauf ich Researcher wurde.
Dort begann ich Erfahrungen mit Managen eines Forschungsteams zu sammeln im Projekt SCP-8001, an dem 18.09.22 folgte mein Promote zum Vice Department Lead, wo ich Erfahrungen als Stellvertretender Abteilungsleiter der Allg. Natw. sammeln tue bis zu meinem jetzigen Zeitpunkt.
Ich kümmere mich um Strukturierung und bin für Vorschläge immer verfügbar falls einer aus meiner Einheit ein Anliegen hat.

Da ich mein bestes geben werde um die WS wieder aktiv zu machen und ein neues Zeitalter beginne möchte,
dort soll die WS ihren Aufgaben nachgehen ohne Quatsch zu machen und diese auch vernünftig und seriös angehen.
Ich würde mich mit den Abteilungsleitern regelmäßig besprechen um für Klarheit und eine bessere Organisation zu schaffen,
keine Einheit sollte einen schlechten Ruf mit sich rumschleppen.

Ich würde für eine Aktiv Leitung der Abteilungen sorgen, sowie die WS an sich selbst umstrukturieren so dass eine Mehrzahl der Leute wieder mit macht und auch Tests durchführt.

Eine neue Rangordnung / neue Ränge einbringen.

Eine Feststehende Kleiderordnung so dass man einheitlich steht und nicht allein.

Konzepte für Einheiten und Umstrukturierung der WS vorstellen um einen neue Zeit einzuführen.

Vernünftige Testkriterien und Sicherheitsprotokolle einführen für einen sichereren Alltag.

Ich hoffe ihr hattet Spaß beim lesen und ich habe euch unterhalten können,
einen guten Tag euch allen noch!