Würdet ihr mich als Standortleiter Akzeptieren? 21
-
Ja (13) 62%
-
Nein (5) 24%
-
Vielleicht (3) 14%
Meine Bewerbung zum Standortleiter von Dr Jecklee
-Vorwort
Hallöchen zu meiner Bewerbung zum Standortleiter,
ich hoffe die Bewerbung wird euch sehr Gefallen,
ich wünsche euch dann viel glück beim lesen
-Inhaltsverzeichnis
Überschrift
I. Meine Bewerbung zum Standortleiter von Dr Jecklee
Einleitung
II. Vorwort
III. Inhaltsverzeichnis
IV. Meine Daten
Anfang vom Hauptteil
V. Meine RP Story
VI. Meine Charaktere
VII. Meine Stärken und Schwächen
Hauptteil
IX. Welche Rolle werde ich als Standortleiter spielen?
X. Was ist der unterschied zwischen dem Standortleiter und dem "O5 Council"?
XI. Was sind meine Kompetenzen, was berechtigt mich Standortleiter zu werden?
XII. Warum möchte ich Standortleiter werden?
XIII. Was möchte ich als Standortleiter verändern? [Meine Ziele?]
Ende
XIV. Nachwort
-Meine Daten
Gextension
Steam
-Meine RP-Story
Ich wurde in einer Foundation bekannten Familie die, die Foundation schon seit 4 Generationen unterstützt
und die immer mal wieder bekannte Wissenschaftler und Ärzte hervorbringt geboren.
Diesen Weg wollte ich auch einschlagen, weswegen ich schon in meinen frühen Kinder Tagen Bücher über Medizin und Psychologie in mich reingefressen habe.
Als es dann zum Studium kam habe ich meine Doktorarbeit schon im ersten Semester mit meinem angebauten Vorwissen bestanden.
Und mich schon am selben Tag als Psychologe in der Foundation beworben hab.
Meine Arbeit als Psychologe habe ich in der Foundation mehrere Jahre fortgesetzt während dessen ich mich zum
Light Containment Zone Manager Beworben habe, weil ich anders als meine
Familie vorhatte einen Bereich im Management anzusetzen.
-Meine Charaktere
Job | Rang | Name |
Lagerlogistiker | ///// | Denis Steiner |
Facility Guard's | ASO | Dr Jecklee |
Light Containment Zone Manager | ///// | Dr Jecklee |
-Meine Stärken und meine Schwächen
Stärke | Schwäche |
Ich besitze Große Erfahrung im Management als auch im Gefechtsbereich. |
Man kann mich durch stark inkompetentes Verhalten triggern, zumindest OOC. |
Ich kann Menschen gut lesen aufgrund meines Philosophie und Psychologie Studiums. |
Fange sehr gerne an zu diskutieren oder mich zu rechtfertigen, auch wenn es nicht nötig ist |
Ich bin sehr Kompetent, diese hat sich auch verbessert durch mein Philosophie, Japanologie und Psychologie Studium. |
Welche Rolle werde ich als Standortleiter spielen?
Ich werde eine Strenge Rolle als Standortleiter spielen, der Kompetenz als größtes Gut ansieht und
Inkompetentes Personal über alles Hasst.
Ich würde das wohl meines Lebens über alles stellen und danach erst das wohl der Site.
Ich bin eher eine Stumme Person der nicht soviel von sich redet und immer einen Disziplinierten Eindruck macht,
sollte einer aber sehr respektlos gegenüber mir oder dem Gehobenen Management sein, werde ich dieser Person Respekt bei bringen.
Ich gebe keinerlei Emotionen von mir frei, bin aber dafür nicht sehr Resistent gegenüber Schmerzen, sage aber dafür nur das nötigste aus.
Sollte wer meine Befehle verweigern oder vergessen ist diese Person direkt bei mir unten durch, dazu habe immer eine Lösung zu allem
und kann problemlos stressige Situationen überwinden. Ich gebe immer sehr genau Befehle die man nicht missverstehen kann.
Was ist der unterschied zwischen dem Standortleiter und dem "O5 Council"?
Der Standortleiter ist für die Sicherheit einer Site, sprich einer Einrichtung, zuständig.
Das bedeutet, dass er verantwortlich für das Personal innerhalb dieser Site ist, ebenso wie für die Verwaltung und Aufrechterhaltung der dortigen Strukturen.
Er muss sicherstellen, dass das Personal sowie die dort befindlichen SCPs sicher sind.
Das "O5 Council" hingegen besteht aus 13 Individuen, die die oberste Instanz und damit die Leitung der gesamten SCP-Stiftung darstellen.
Ihr Tätigkeitsbereich ist auf jede Site oder Area ausgeweitet. Sie sind auch für die Standortleiter verantwortlich, die von ihnen eingestellt werden.
Dem "O5 Council" liegt jedes Wissen offen und sie nutzen dies, wie sie es für richtig halten.
Ebenso entscheiden sie, ob ein SCP als Safe, Euclid oder Keter eingestuft wird.
Was sind meine Kompetenzen, was berechtigt mich Standortleiter zu werden?
Ich habe bereits sehr viel Erfahrung als Standortleiter auf dem Modern-Gaming SCP Server gesammelt,
sowie beim Sicherheitsdienst als Sicherheitschef dort ausgedient bis ich zu Sensei-Gaming gewechselt bin.
Auf Sensei-Gaming habe ich bereits Erfahrung als Light Containment Zone Manager gesammelt und dabei
viele Dokumente zur Lage der Light Containment Zone, als auch Berichte über verschiedene Ereignisse geschrieben.
Ich schreibe sehr gerne Dokumente, auch deswegen war ich auf Modern-Gaming beim Sicherheitsdienst
Dokumenten-Verwaltung als auch Trello-Verwaltung, weswegen ich auch keinerlei Probleme habe fehlerfrei
und grammatikalisch richtige Sätze oder auch Dokumente zuschreiben.
Warum möchte ich Standortleiter werden?
- Ich möchte gerne die User unterstützen, die die Hilfe des Managements benötigen oder irgendwelche Fragen haben.
- Meine Hauptgründe liegen aber auf das Potenzial auf RP.
- Auch wenn ich gerne Dokumente über Ereignisse schreibe bin ich beschränkt auf diese die in meiner Zone passieren und indem ich Standortleiter werde, darf ich Berichte über alle Bereiche schreiben.
- Es wäre sehr Interessant mal wieder als Standortleiter RP zu führen.
- Ich habe Lust dafür zu sorgen, dass die Sicherheit der Site auch in Notsituationen gewährleistet werden kann und möchte die Einheiten auf der Site so koordinieren, dass sie vor Angriffen außerhalb und innerhalb der Site gewappnet ist und dementsprechend zurückschlagen kann.
Was möchte ich als Standortleiter verändern? [Meine Ziele?]
1.Inkompetentes Personal in der Site zu verringern.
2.Personal was sich nicht an die Rechtlinien hält zu verringern.
3.Status-Codes immer rechtzeitig zu setzen. [Das bei einem Breach der nötige Code Aktiviert wird.]
4.Kompetentes Personal in der Site zu fördern.
5.Das die Zone Manager auch lernen richtig den Lockdown zu setzen, die Intercom zu benutzen oder das Licht auszuschalten.
6.Die Forschung der Site voranzubringen.
Zusätzlich ist eins meiner Ziele ein besseres Auge auf die unterschiedlichen Fraktionen zu haben,
damit auch die, die aktiv und kompetent sind ihren Verdienten Rang bekommen und die, die sich nicht benehmen können auch bestraft werden.
-Nachwort
So, dann kommen wir mal zum Standard Nachwort,
vielen dank das ihr euch bis hier hoffentlich zeitgenommen habt die
Bewerbung zu lesen und ich hoffe es hat euch gefallen.
Solltet ihr Kritik oder Verbesserungsvorschläge zu der Bewerbung haben
könnt ihr diese gerne in form eines Kommentars Kommentieren.
~Euer Dr. Jecklee